Det er da det rigtige at gøre i mine øjne… Som direktør eller chef sider man med ansvaret og når man så slutter et år dårligt med fører det dårligere løn… Fair nok…

Måske nogle bank/finans folk skulle lære lidt af det

Selvfølgelig er det det rigtige at gøre… man får en høj hyre for at skabe resultater… kan man ikke det så er man i princippet ikke dygtig nok i forhold til den løn man får.

og som Faber skriver så er det Direktøren der sidder med ansvaret og udstikker retningslinjer og hvad for en rød tråd man skal følge. ja hvad for ansatte under en der skal finde på det nye og gøre ens virksomhed konkurrencedygtig.

og JA finansverden kunne lære en held del, men greed is the talk and walk…. den bestemmer desværre alt for meget i min optik ihvertfald…

Lad os håbe Nintendo kan finde på noget og tage arbejdstøjet på og komme videre og få vendt skuden. selv om de stadig er så stærke i asien at jeg ikke tror de lige om snart lukker:)

Fuck man. Det har jeg underligt nok meget respekt for. Han kunne ligeså godt sige, fuck det. Det går sikkert bedre næste år, i rør ikke min løn! .. Men istedet “giver” han sin løn, til markedsføring m.m (forhåbenlig, eller hvad der nu er klogt at bruge penge for at tjene penge)